イベントキャリアデザインセミナー

一時帰国中 海外大学院留学生 キャリアデザインセミナー（2006/06/21）開催リポート2006.06.22

6月21日（水）、この夏休み中に一時帰国されている「海外大学院留学生」の方々を対象とした「キャリアデザインセミナー」を開催いたしました。

海外大学院卒業生　就職マーケットの現状

一時帰国中 海外大学院留学生 キャリアデザインセミナー（2006/06/21）開催リポート今回、講師を務めさせていただいたのは、アクシアム代表・キャリアコンサルタントの渡邊光章です。MBAをはじめとする海外大学院卒業生・在校生3,500人以上のキャリア支援の実績をもとに、よりリアルなマーケットの実態をお伝えできるよう、お話させていただきました。 公募（公開）マーケットとスカウト（非公開）マーケットの2つが存在する人材市場。まずはそのメカニズムの違い、年齢と市場・キャリアの関係などについてご説明しました。特に35歳以降はスカウトが主体となり、個人から不可視の求人案件が圧倒的になります。その点を認識し、キャリアデザインをすることが大切です。 また、海外大学院の中でもMBAにフォーカスし、その歴史やここ数年の動きをお伝えしました。現在、MBAのマーケットは好転し、完全に売り手市場へと転換しました。だからこそ就職の際には、個人と企業の価値観のマッチングがより重要になっています。このマッチングをおろそかにし、その時々のトレンドに流されるだけの選択では、転々と職を変えることになるので注意が必要なのです。 つぎに、参加者の方々から興味のある業界や職種を挙げていただき、その動向についてお話しました。 この日、声があがったのは「プライベートエクイティ」「ベンチャーキャピタル」「コンサルティング」「ハイテク」「ヘルスケア」「エンターテインメント」などの業界について。実際にアクシアムが受託している求人ポジションの情報をからめながら解説しました。それぞれの業界の流れや応募の際の注意点をご理解いただけたでしょうか？

就職活動へ向けたタイムスケジュール、ポイント

いよいよ秋から留学2年目を向かえ、本格的な就職活動がはじまるという方が大半だった今回のセミナー。これからの一年の過ごし方について、具体的なタイムスケジュールに落としながらお話しました。 就職活動では、企業（採用側）が海外大学院卒業生・MBAに何を求めているのか？をあらためて押さえておくことが必要です。たとえば「知識・スキル」「留学経験によるコミュニケーション能力や見識」「共通概念・価値観」など。 これらはすなわち、海外大学院卒業生・MBAが持つ強みでもあります。面談などの際にきちんと強みをプレゼンテーションすることも大切ですし、逆にこれらを活かせ環境であるのか、吟味することも大切です。 ご自身の強み＝資産を存分に使い、投資し、キャリアの成功を手に入れていただきたいと思います。

参加者の声

  • 興味のある分野（コンサルティング）について、詳しく説明いただいたのが役に立った。
  • 自分の常識と異なる部分も多く、今後の意識改革に有益だと感じた。
  • 採用側の視点からのアドバイスが聞けてよかった。
  • 具体的な行動スケジュールの解説は、とても役立つと思った。

お問い合わせ

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株式会社アクシアム　イベント事務局
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